中核要約
　　一、経済発展方式の転換を加速することは、労働関係の調和促進に係る根本的な活路である。二、企業の調和のとれた発展環境をより一層優良化する。三、政府監督管理及びメカニズム建設をより一層強化する。四、企業が積極的に社会的責任を履行するのを奨励する。五、高素質の従業員チームを建設する。六、公共サービス均等化の実現を加速する。七、社会のインセンティブメカニズムを強化する。
　　中央及び省の重要指示及び政策決定配置の具体化をより一層貫徹し、社会調和の科学的発展・促進を推進する適切な手本となるため、ここに、経済発展方式の転換を加速し、及び調和のとれた労働関係の構築に努めることについて次のような意見を提出する。

(1)調和のとれた労働関係の構築を改革発展の全局において更に突出した位置に置く。労働関係は、現代社会の最も基本的で、最も重要な社会関係の1つである。労働関係の調和は、社会調和の基礎であり、科学的発展を...

市・区の関係部門は、この意見の精神に基づき、速やかに実施細則を制定し、この意見の具体化を確保する必要がある。