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★★★ニュースレター「労務最前線」第6号★★★

中国の労務・人事情報に特化した「労務最前線」第6号を添付
ファイルにてお送りします！

※PDFファイルの中国語版閲覧には中国語フォントが必要です。
以下のサイトよりダウンロードしてください。
http://www.adobe.com/jp/products/acrobat/acrrasianfontpack.html

━━■今週のピックアップ■━━━━━━━━━━━━━━
 
□近時の加工貿易縮小政策
　
https://castglobal-china.biz/s3/old/downloads/20070409.pdf
（ネット相談掲示板より）
 
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━━■ネット相談掲示板■━━━━━━━━━━━━━━━━

□法定定年年齢の有無

（質問内容）
外資系企業に係り、中国の法定定年年齢の有無、根拠、概要
につきご教示ください。

（回答内容）
　中国では労働者の定年について、労働及び社会保障部「国
家規定に違反し企業従業員の早期退職処理を行うことの制止
及び改善の関係問題に関する通知」第一条（1999年3月9日公
布、同日施行。以下、「通知」と略）において次のように規
定しています。
（1）男性従業員は満六十歳、女性幹部は満五十五歳、女性一
般従業員は満五十歳とする。
（2）井下、高所、高温、特に激しい肉体労働又はその他身体
の健康を損なう恐れのある業務に従事する場合、男性従業員
は満55歳、女性従業員は満45歳とする。
（3）疾病又は業務上外の負傷により障害を有し完全に労働能
力を喪失したことについて、医療機関が証明し、労働鑑定委
員会がそれを確認した場合、定年退職年齢は男性満50歳、女
性満45歳とする。

　この規定が外商投資企業にも適用されるか否かについて、
通知では明確に規定されていませんが、国家労働社会保障部
（010ー84201736)及び上海市労働社会保障局（12333）への電
話インタビューでは、外商投資企業にも通知及び「労働者の
退職に関する暫定弁法」が適用される、との回答があり、Ｗ
ＴＯ加盟後の内国民待遇原則に鑑みても、この通知が外商投
資企業にも適用されると考えるのが妥当と思います。・・・

　▼△全文はこちらへ▼△
　　⇒　http://www.cast-china.biz/index.php?Cmd=ConsultIndex&Qid=272

━━■法令対訳■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

個人外国為替管理弁法実施細則
【2007年1月5日国家外国為替管理局により発布、同年2月1日
施行】
https://castglobal-china.biz/laws/3946

人民法院による執行事件の取扱いに係る若干の期間に関する
最高人民法院の規定
【2006年12月31日最高人民法院により発布、2007年1月1日施
行】
https://castglobal-china.biz/laws/3915

人民法院による執行の公開に関する最高人民法院の若干の規
定
【2006年12月31日最高人民法院により発布、2007年1月1日施
行】
https://castglobal-china.biz/laws/3914

個人外国為替管理弁法
【2006年12月25日中国人民銀行令[2006]第3号により発布、20
07年1月1日施行】
https://castglobal-china.biz/laws/3945

屋外広告登記管理規定
【2005年5月22日国家工商行政管理総局局令第25号により発布、
同年7月1日施行】
https://castglobal-china.biz/laws/3941

絶滅のおそれのある野生動植物輸出入管理条例
【2006年4月29日国務院令第465号により公布、同年9月1日施
行】
https://castglobal-china.biz/laws/3940

━━■会員限定コンテンツ■━━━━━━━━━━━━━━

密輸取締りについて
http://www.cast-china.biz/index.php?Cmd=MemberExpLawDetail&LSEid=645&LSEType=0

近時の加工貿易縮小政策
http://www.cast-china.biz/index.php?Cmd=MemberExpLawDetail&LSEid=644&LSEType=0

［セミナー報告］3/28 「税関問題徹底検証」（キャストプレ
ミアムセミナー）
http://www.cast-china.biz/index.php?Cmd=MemberExpLawDetail&LSEid=643&LSEType=0

━━■オンラインセミナー■━━━━━━━━━━━━━━

（今週の更新はありません）

━━■ＰＲ■━━

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～今週のお勧め人材～

①性別　②年齢　③語学レベル　④希望給与　

＝日本人人材＝
【NO135-8173】　営業・事務系
①女性　②37歳　③中：C　④手取り12000元～
■経歴：証券会社営業、マーケティングなど
■学歴：大学　■就業年数：約10年　
◆証券外務員資格、ファイナンシャルプランナー資格有
 
＝中国人人材＝
【NO135-54093】　営業系
①男性　②25歳　③英：B　日：S　④手取り4000元～
■経歴：ハルピンの乳業会社にて営業
■学歴：本科/電子商務　■就業年数：約3年

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